Исследование : Опрос руководителей 2001-18

VCIOM_sp2001_18e.xml . В НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ НАИБОЛЕЕ РАСПРОСТРАНЕННОЙ ФОРМОЙ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА МЕЖДУ РАБОТНИКОМ И РАБОТОДАТЕЛЕМ ЯВЛЯЕТСЯ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА НЕОПРЕДЕЛЕННЫЙ СРОК. НЕОБХОДИМО ЛИ РАСШИРЕНИЕ ПРАКТИКИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ НА ОПРЕДЕЛЕННЫЙ СРОК?

1. Опрос руководителей 2001-18

 

Единый архив экономических
и социологических данных.

© 2010–2021
Все права защищены.